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招聘岗位:护士(师)5名

岗位职责:

1、能够向高端用户(会员)提供家庭护理服务支持;

2、能够向特殊用户(会员)提供营养、心理、保健护理服务;

3、具备专业护理经验、技能,生活护理服务技能;

任职资格:

1、大专以上学历,医疗、护理、保健、美容或相关专业;

2、热爱护理事业,品德高尚,具有优良的职业精神和服务态度;

3、正规护理院校毕业,具有一定的护理经验;

4、长期稳定,专、兼职均可;


招聘岗位:护理编辑若干

岗位职责:

1. 负责编辑中国护理网护理频道内容;

2. 了解护理行业动态,对负责频道和栏目有较好的理解力和职业专长;

3. 负责频道原创文章内容及推广任务;

4. 负责频道原创文章内容及推广任务;

5. 负责采访、拓展医疗护理机构并提供内容支持;

任职资格:

1、大学本科以上学历,编辑、文案、传媒、新闻或相关专业,男女不限;

2、具有良好的文笔,护理知识或一定的网络基础知识;

3、善于捕捉和发现题材,具有敏锐的判断力和综合力,思维活跃,有较强的文字能力;

4、应聘面试时,请带本人原创作品,题材不限。

5、具有护士学历,从事过护理相关职业,热爱护理编辑事业者优先考虑。


招聘岗位:销售主管3名

岗位职责:

1、负责公司网络项目的业务拓展(项目营销、运营维护、客户关系支持);

2、负责推广宣传、销售(线上、线下);

3、与新老客户建立良好的关系,及时准确的反馈市场信息;

4、执行公司所定的项目销售战略及市场推广计划;

5、完成公司下达的销售任务。

任职资格:

1、专科以上学历,年龄在25-35岁之间,男女不限,市场营销专业优先;

2、具有一年以上销售经验,有培训卡营销、电话销售经验或一定的客户基础者优先;

3、开朗、外向,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧,较强的团队精神和良好的沟通能力;

4、精力充沛,积极创新,乐于面对挑战;

5、有良好销售业绩背景和广泛客户资源者优先。


招聘岗位:市场专员3名

岗位职责:

1、负责全国护理项目的网络推广与运营;

2、负责公司网站的广告与项目合作。

任职资格:

1、25岁以上、大专及以上学历、3年以上工作经验,男女不限;

2、对护理服务市场有清晰的认知,有一定的护理项目或相关项目网络运营经验;

3、工作积极主动,开拓性强;

4、良好的语言表达能力和沟通能力,擅长电话营销,注重绩效;

5、良好的学习能力 和领悟能力;

6、具备优秀的客户开拓、推广与维护服务技巧,良好的策略思考与文案策划能力


招聘岗位:网络编辑2名

岗位职责:

1、负责采集、编辑、审核国际护理频道网络内容;

2、负责拓展、洽谈国际护理合作项目,实现线上项目运营;

3、负责了解医疗护理行业动态,对主责频道或栏目有较好的理解力和专长;

4、负责完成一定比例的文章原创任务及内容推广任务;

5、负责定期完成热点专题的组织策划与制作;

任职资格:

1、大学本科以上学历,熟练使用办公软件,互联网、电子商务、医疗护理、广告等相关专业;

2、具有一定的网络基础知识,掌握一定的项目操作经验;

3、善于捕捉和发现题材,具有敏锐的判断力和综合力,思维活跃,有较强的文字能力;

4、具有良好的英语基础;

5、应聘面试时,请带本人原创的作品,题材不限。


招聘岗位:市场运营总监1名

岗位职责:

1、根据公司战略,负责确定新开发项目的市场运营,包括市场运营模式建立,市场政策、流程确定、执行和评估等;

2、全面负责公司项目的运营体系规划、部署实施及团队的管理,并定期向总裁提交经营分析报告;

3、分析市场情况、把握市场动态,对各地加盟商市场开发策略进行调整,以适合各区域的具体市场需求;

4、负责实施新加盟商的培训工作,对疑难问题进行解答,及加盟商关系维护;

5、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案。

任职资格:

1、市场营销管理、市场拓展、公关或相关专业,本科以上学历,年龄30-38岁,男性优先;

2、五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上,具有医护行业从业背景优先;

3、具备很强的市场策划能力,有大型市场活动推广成功经验,具有运营平台策划、建设、推广经验;

4、对互联网行业发展有敏锐的洞察力,对于网络商业模式的思考有独到的见解;

5、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

6、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。


招聘岗位:网络部技术主管1名

岗位职责:

1、负责项目需求分析和系统分析,制订解决方案;

2、研发基于Windows Server 2003+IIS+ASPX+SQL SERVER技术架构的商用软件系统;

3、其它相关技术分析、设计、培训与管理工作;

4、技术团队领导工作。

任职资格:

1、25-30岁,计算机或相关专业本科以上学历,专职软件开发工作三年以上;

2、具备一定的技术与市场结合能力;

3、具备良好的“个性化、服务化、人性化”产品意识;

4、较强的自学和创新能力,良好的英语水平;

5、良好的团队合作精神和敬业精神,良好的沟通能力,有技术团队领导经验。

6、精通Windows Server 2003和IIS,熟悉软件工程;精通TCP/IP及有关应用层(如HTTP等)的应用与开发;精通.Net应用开发;精通MVC编程模式;熟悉C#体系结构,有Web应用系统的设计与开发经验;精通SQL SERVER数据库系统。


招聘岗位:网络部技术工程师2名

岗位职责:负责公司网络程序开发

任职资格:

1、年龄25-30岁,计算机或相关专业本科以上学历;三年以上相关工作经验,有大型网站开发经验者优先;

2、能熟练操作、配置网络服务器,熟悉局域网组网与管理维护;

3、能熟练书写XHTML、XML、CSS代码,精通Asp.Net、JavaScript网络编程,精通SQL Server数据库开发;

4、曾从事大型商业网站系统分析及项目开发三个以上;

5、有深厚电子商务理论知识与实践经验;

6、工作积极热情,责任感强,良好的团队合作精神及沟通表达能力;

7、需带独立完成的作品参加面试。


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